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Ni un peso público se pierde sin consecuencias: el ISSN echó a una empleada que desvió casi $8 millones

El Consejo de Administración del ISSN exoneró por unanimidad a una agente que desvió pagos de afiliados a una cuenta personal en la delegación San Martín de los Andes. El perjuicio fiscal: $7.873.698,61, que la Provincia ya trabaja para recuperar.

Cuidar los aportes de los afiliados no admite excepciones, y en Neuquén ese principio tuvo esta semana un nuevo capítulo. El Instituto de Seguridad Social del Neuquén (ISSN) resolvió, por unanimidad de su Consejo de Administración, la exoneración de una empleada de la delegación San Martín de los Andes tras comprobarse irregularidades en el manejo y la rendición de fondos, una sanción más severa que la cesantía.

La medida se adoptó mediante la Resolución N° 414/26, del 27 de agosto pasado, luego de un procedimiento sumarial en el que se analizaron pruebas documentales, contables y testimoniales. Los auditores dieron por acreditado que, durante el período investigado, la agente recibió pagos de afiliados en efectivo y a través de transferencias a una cuenta personal, en lugar de ingresarlos por los canales institucionales correspondientes. Parte de ese dinero nunca llegó a las arcas del ISSN, generando un perjuicio fiscal estimado en 7.873.698,61 pesos. Los hechos, según la investigación, ocurrieron entre enero de 2024 y julio de 2025.

El Estado ya trabaja para recuperar lo desviado

La resolución no se limita a la sanción administrativa. También establece la continuidad de las acciones correspondientes para el recupero del dinero faltante, más los intereses y accesorias legales que correspondan. Es decir: la exoneración es un paso, pero no el único. El organismo busca que cada peso desviado vuelva a cumplir su función original, sostener las prestaciones de los afiliados.

Con esta decisión, el ISSN reafirmó su compromiso con el control de los recursos públicos, la transparencia de los procedimientos administrativos y la defensa de los fondos destinados a garantizar las prestaciones de sus afiliados, en sintonía con la política de control estricto que rige en la administración pública provincial.

Una política de controles que no da tregua

Este caso se enmarca en una revisión sostenida de la gestión pública neuquina, que en los últimos días sumó otras siete desvinculaciones en la administración provincial, entre personal policial, de salud y de otras áreas de gobierno, tras comprobarse incumplimientos como abandono de cargo, ausencias injustificadas o faltas al régimen disciplinario.

En el fondo, este tipo de resoluciones envía un mensaje que excede el caso puntual: los fondos públicos, sean de un ministerio o de un instituto previsional, pertenecen a toda la comunidad y su cuidado no es negociable. Que cada auditoría llegue hasta las últimas consecuencias es también una forma de proteger lo que es de todos los neuquinos, incluida la confianza en las instituciones que administran sus aportes.

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